Según trascendió, se definió un aumento total del 6,5% para el período febrero-septiembre de 2025, distribuido de la siguiente manera:
Todos los incrementos serán remunerativos y se aplicarán de manera acumulativa. Además, se acordó el pago de bonos no remunerativos por única vez durante los meses de julio, agosto y septiembre, con montos diferenciados según la carga horaria semanal de la trabajadora:
Empleadas domésticas: bonos por única vez
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Trabajadoras con más de 16 horas semanales:
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Julio: $10.000
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Agosto: $9.500
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Septiembre: $9.500
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Trabajadoras entre 12 y 16 horas semanales:
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Julio: $7.000
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Agosto: $6.000
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Septiembre: $6.000
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Trabajadoras con hasta 12 horas semanales:
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Julio: $4.000
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Agosto: $4.000
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Septiembre: $4.000
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También se acordó que las partes volverán a reunirse en octubre para revisar y actualizar los salarios nuevamente.
Empleadas domésticas: nuevas remuneraciones mensuales por categoría
El ajuste impacta de manera directa en los valores mensuales que deben abonarse según cada categoría del personal doméstico. A continuación, se detallan las cifras correspondientes al mes de julio 2025.
Quinta categoría – Tareas generales (la más demandada)
Primera categoría – Supervisores
Escalas salariales por hora y por mes (julio 2025) Primera categoría – Supervisores
Segunda categoría – Personal para tareas específicas
Tercera categoría – Caseros (sin retiro)
Cuarta categoría – Asistencia y cuidado de personas
Quinta categoría – Tareas generales
El último aumento salarial del sector había sido aprobado en el segundo semestre de 2024, en un escenario económico completamente diferente al actual. En los últimos meses, la inflación acumulada y la caída del poder adquisitivo llevaron a las organizaciones del sector a solicitar la reapertura de la negociación salarial.
